A MIÉSZ alapvető célja a szervezetek együttműködésének támogatása. A szakmai szervezetek az elvégzett munka alapján tudjanak részesülni az elismertségből.

Mnden szervezetnek meg kell találnia azt a lehetőséget, ami a saját létjogosultságát fémjelzi és ez a létjogosultság nem   mások ellen , hanem egy vállalható cél érdekében működik.

A pozitív hozzáállás fontossága és a hosszútávú tervezés nélkülözhetetlen a szervezetek hatékony munkájában. A szervezeti vezetők, ideológusok felelőssége az egymás közötti kommunikáció minősége, milyensége. MInden szervezetet a saját munkája és a kommunikációja minősít.

Bízunk benne, hogy hasonlóan gondolkoznak a szakmai vezetők és az együttműködések tovább erősödnek.